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——拓展業(yè)務(wù)增長點 提升綜合競爭力
2024年9月11日上午,宜賓北方川安化工有限公司人力資源部彭部長、安全保衛(wèi)部劉書記、陳科長一行來到我公司進行業(yè)務(wù)座談,江安金盾公司總經(jīng)理楊俊、辦公室主任萬乾容、財務(wù)科長賀士瓊、技防部羅學(xué)軍、后勤辦公室沈貴英參加了座談會。
這次座談會是繼8月26日川安業(yè)務(wù)洽談后第二次座談,主要是在上次座談達成共識的基礎(chǔ)上進一步磋商,同時也是北方川安公司來我司進行現(xiàn)場考察和了解。
公司總經(jīng)理楊俊對這次座談會非常重視,對北方川安公司彭部長一行來我公司考察、座談表示熱烈歡迎。在隨后的業(yè)務(wù)座談會上 ,楊總詳細介紹了我公司的背景、屬性和概況,以及我公司開展保安業(yè)務(wù)的相關(guān)優(yōu)勢,還對北方川安公司提出的疑問和相關(guān)問題一一進行了解答,打消了對方的顧慮,同時也向北方川安公司提出了一些合理化建議,并對當(dāng)前保安事業(yè)發(fā)展進行了分析和研判,表示除了傳統(tǒng)的人力保安服務(wù),還可以提供電子安保系統(tǒng)、安全咨詢、風(fēng)險管理等多元化服務(wù)。按照川安公司意向,擬拿出五個門崗中的一個作為試點,成功后逐步推廣到其余門崗。要求雙方先制定一個詳細的保安人員工作安排(4人崗或5人崗)的門崗崗位制度,川安化工有限公司彭部長、劉書記對此均表示基本認可,表示下來后請示領(lǐng)導(dǎo)及時落實。
隨著社會的發(fā)展和城市化的進程,保安行業(yè)的市場需求日益增長,這是我公司面臨的機遇和挑戰(zhàn),我們要在激烈的市場競爭中不斷提高服務(wù)質(zhì)量,擴大市場份額,提升公司品牌影響力,不斷地向著規(guī)?;?、專業(yè)化方向發(fā)展、壯大。
0831-2627299
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